Wij richten ons op
vaktermen en functiegericht jargon;
veiligheidswoorden en werkinstructies;
vragen stellen en terugkoppelen;
ziekmelden, verlof vragen en afspraken maken;
feedback begrijpen en erop reageren;
communicatie met leidinggevende, collega’s, klanten of bewoners.
We coachen taal zoveel mogelijk in de werkcontext. Zo leert iemand niet alleen de woorden, maar ook wanneer en hoe die worden gebruikt.
In ons team en landelijke netwerk werken meerdere opstartcoaches die geregistreerd NT2-docent zijn. Zo combineren we jobcoaching met professionele taaldidactiek voor anderstaligen.